2010년 12월 7일 화요일

목표관리(MBO) 매뉴얼

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목차


1. 기본용어 풀이

2. 우리회사에 어떠한 MBO가 왜 필요한가?

3. 우리회사 MBO의 특징

4. 기존제도와의 관계 및 차이점

5. MBO 진행절차

6. MBO 항목설정(작성)방법

7. 설정항목의 달성도 측정을 위한 계량화 방법

8. 등록된 MBO의 중도수정은 가능한가?

9. 평가제도와 방법

10. CEO인센티브 제도란(규정 제 19조)

11. 어느 경우에 D등급을 상향조정할 수 있는가?

12. 부서간의 업무관할(분장)이 불분명하거나, KPI항목에 대한 실행부서와 관리부서가 상이할 경우, MBO평가의 형평성 문제는 어떻게 해결할 것인가?



첨부 : - 목표관리제도 기본사항

- MBO 및 KPI(각 부서장용 샘플)

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